自中国革命史专业学习文化教育抓好一来，运河媒矿融入现实，国家大力抓好“我为职工办实事”实践活动，从“衣食住行乐”等关系到职工生活工作的小事着手，为职工办实事解难题，增强了职工幸福感，推动党史学习教育在实践中发挥成效，走深走实走心。

让工人“吃”得暖心。推出预约式订餐服务，方便中夜班职工根据约定时间吃上可口饭菜。购买两台矿用防爆热饭饮水机安设生产一线，保证井下职工在岗位上吃上“热乎饭”。将井下现场饮水设施再升级，做到不仅能喝上热水还能吃上热饭。

切合夏秋季膳食特性，增建羊肉汤经销店观察窗口，在吸收的作用传统性羊肉汤的根本上，提高一大代表性菜普，充分满足在职员工其他对口味的要求的需求。同样还增建香辣干锅、卤肉、炸鱼、猪头肉等一大代表性菜普。深入开展“浓情冬至温暖送福”活动，干部职工一起包饺子，把热腾腾的饺子和鸡蛋紫菜汤送到岗位机台职工手中，温暖职工心。

让企业职员“穿”得舒心。入冬以来气温骤降，运河煤矿关心关爱井下职工，从“衣”开始，经过充分调研，为井下职工配置纯棉秋衣秋裤770套，三天内发放到一线职工手中。同时统筹协调，采购100套崭新棉马甲分发至新分职工手中。

让教工“住”得安心。为改善职工公寓住宿条件，进一步提升标准化水平与职工幸福感，运河煤矿对职工公寓楼洗漱间、卫生间、阳台栏杆及供水管路等进行提档升级改造，安装净化饮水机等，各种生活设施一应俱全，舒适度高，为职工创建更加舒心舒适的生活住宿环境，让职工们感受到家的温暖。

让企业职工“行”得放心。12月18日夜晚，运河煤矿门口通往105国道的路被照的灯火通明，随着职工群里一张张点亮路灯图片的发布，安静的职工群立马热闹起来，职工们纷纷留下感激的话语，路灯亮了，职工的心更暖了。

该矿为消除企业企业员工高峰时段期停机难现象，经由实际的设定车量疏解设计方案，采取系统分割域临停，设妥善菅理，防止企业企业员工停机难现象。时组织性开展调研道路交通货运平安研讨会方案培训班，施工e新能源电池充电桩消除企业企业员工自动轿车e电池充电现象，对进矿行政管理路使用线条维护等感动项目工程，经由“学标准、对标准、落实标准”标准化提升活动规范停车标准，让停放整齐划一的车辆在矿区美成一条线，真正做到实事落实处，活动见实效。

让人“乐”得开心。聚焦职工文化权益保障、文化服务供给和文化活动需求，对职工书屋和体育活动室进行装修升级，对设备设施和图书进行增补，打通文体活动服务职工的“最后一米距”，让职工在家门口就可以邂逅“诗和远方”。体育活动不仅有跑步机、健身器，还丰富了台球室、乒乓球室、羽毛球室、棋牌室等活动场地，并加设了照明设备，方便职工晚上也可以打球，让职工在工作之余有了更多健身、休闲放松的方式。

一件桩喜事不断地加快了运河煤业领导人员企业职工的开心感和属于感，件件民生实事展示出着运河煤业“以人为本、服务群众”的使命担当，让“我为职工办实事”的温暖春风吹进职工心间。

■运河煤矿业  张勇 丁晓晓