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运河煤矿切实解决事关职工利益和民生的问题

2017-01-29 损失编缉:投资控股总部总部

一个微笑,一杯热茶,一个脚垫,一句暖心话,一趟爱心班车……在这个寒冬,总会在不经意间与温暖相遇。运河煤矿创新人文做法,加强内部管理,提升服务水平,为职工提供点滴温暖。

该矿井下采掘现场配备饮水机,提供充足的矿泉水,只为职工能吃上方便面。加强澡堂热水供应,确保职工上井洗上热水澡。澡堂配备吹风设备,让职工吹干头发再走,以免路上着凉。雨雪天,在主要出入口铺设草垫子防滑,只为职工的安全出行提供保障。流感季节来临,人群集中地点张贴预防措施,给职工温馨的提醒。食堂配备饭菜加热设备,确保职工吃上热乎可口的饭菜。修缮办公楼宿舍空调设备,集中更换床上用品,确保职工温暖舒适过冬。优化集休学习班车线路,只为把中夜班和学习培训的职工安全送到家。“双代会”主席团扩大会议,马矿长亲自听取职工提案并研究办理意见,切实解决事关职工利益和民生的问题。

而且,该矿将继读科技创新模试、解密难以解决的问题,对公寓楼、洗澡堂、会议室楼、餐厅、工广路面及造林使用整改落实,特殊是对中空调制热清洗抢修,劳务派遣人群更衣室橱改换,公寓楼再配平板等TV,增强劳务派遣人群的现在的生活平均级别。对生活后勤管理的服务性人群的的服务管理考核评价上再夯实基础片,增强的服务性平均级别,为安全性生产方式展示 生活后勤管理保护。

 

                                                     ■ 运河煤矿业 张勇

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