集团公司总经理张广宇9月26日在周一例会要求：“在全集团公司形成班组长以上人员学标准、用标准、学规程、用规程浓厚氛围。举办一次管理人员安全生产标准化的考试和知识竞赛活动”。运河煤矿矿长兼党委书记马金平专门组织中层管理人员传达学习、及时领会、超前部署、学以致用，在四季度开展安全知识竞赛和全员学习考试活动。

为做好决战四季度安全工作，提高广大职工学习《煤矿安全生产标准化考核定级办法（试行）》、《煤矿安全生产标准化基本要求及评分方法（试行）》以及《煤矿安全规程》的积极性、主动性和自觉性，增强自保、互保、联保的安全防范意识，确保安全生产形势持续稳定。该矿下发文件于11月中下旬举办第十届安全知识竞赛，深入宣传党和国家关于加强安全生产的重大决策部署，宣传开展安全生产标准化建设的目的和意义及新规定、新要求，构建安全生产长效机制，提升矿井本质安全水平。

为切实把竞赛活动办好，促进安全生产工作，成立以矿长兼党委书记任组长、副矿级领导任副组长的竞赛活动领导小组，负责活动的具体组织、管理、协调与实施。

我院团体赛共设七支处理队，七支退休退休干部职工队。每队四个人，男和女不限。处理队必需是副区长及技艺员综上所述处理技术的人员，退休退休干部职工队分解成技术的人员不限。处理队和退休退休干部职工队各开始是一场复赛。复赛前十名晋级赛预赛同场死斗，设一等奖1名，二等奖3名，三等奖4名，对获奖人员及领队给予物质奖励。择优选拔参加集团公司层面的安全知识竞赛活动。

目前，竞赛试题正在紧张编撰，各基层工会正积极组队筛选队员参赛。该矿要求各单位套增强做好安全生产工作的责任感和紧迫感，把安全知识竞赛与安全生产标准化工作结合起来，与解决实际问题结合起来，突出安全意识的强化、突出安全素质的提升、突出安全责任的落实、突出安全制度的执行，确保活动的质量和实效。要求各基层工会高度重视，认真组织，广泛发动，积极参与，认真动员，踊跃报名，给参赛队员创造有利条件，提供积极宽松的学习环境，掀起学习安全生产知识的热潮。

反响强烈，该矿将凭借网 、微信支付、播报、电子器材呈现屏、条幅等各种措施，具有广泛性促销做平安出产销售基准化构建的原因和必备性及新政策定、新规定要求。实现团队全体考试模拟活動从而提高许多年轻干部机关人员对平安出产销售基准化构建运转的必备性和关键性相识，描绘出全体知新基准、学新基准、论新基准、用新基准的较好氛围。