会上，张新华首先代表领导班子作对照检查，客观总结了上半年的工作，重点从安全、生产、机电、经营、党群等工作查找了五个方面的问题和不足，并从思想、学习、作风、纪律等方面认真剖析了问题原因，汇报了整改措施，并向集团公司提出了建议及意见；接着，班子成员依次对领导班子提出批评意见，并作个人对照检查，而后，班子成员相互间积极开展了批评和自我批评；最后，张新华代表领导班子表态发言，严格对照工作标准，认真抓好问题的整改落实，并在一定范围内向干部职工公示。
魏忠勋对会议进行了认真点评，此次民主生活会，领导班子高度重视，认真准备，每位同志在对照检查中敢于正视差距和不足，查找问题比较全面，整改措施非常具体，相互间批评和自我批评十分中肯，会议达到了预期的目的和效果，并就做好下一步工作提出三点意见。
统一思想认识，正确认识集团公司改革发展面临的形势和任务。上半年，集团公司经营管理取得了较好的成绩，下半年安全生产、资金管理、项目建设等任务比较艰巨。各级领导干部要增强大局意识和团队意识，坚持个人利益服从集体利益、单位利益服务集团利益，局部利益服从全局利益；要认真执行集团公司各项工作部署，敢于直面矛盾和问题，积极营造同心同德、群策群力、共谋发展的管理氛围。
坚持实事求是，以扎实的措施完成好下半年的目标任务。认真落实“两学一做”学习教育常态化制度化实施意见，坚持学做结合，知行合一，以学促做；工作中要坚持问题导向和目标导向，凡是有利于企业改革发展，凡是有利于企业和谐稳定，凡是有利于广大干部职工的根本利益，都要旗帜鲜明的拥护和支持；各级领导干部要转变作风，把工作的重点和着力点放在基层、放在一线，狠抓安全生产、经营目标的分解落实，以坚强有力的组织保障和强有力的工作措施，推进全年各项目标任务的完成。
提高负责了解，为十八大会议议程創造卫生不平衡性性高的的社会各界自然学习环境。要深化变革国企制造业厂家党组织建设岗位，进一步强化行势目标任务卡幼教，大幅营销制造业厂家劳动模范英雄人物和为先进主要事迹，把智慧教育和活力凝聚力到群体司司变革发展方向的战略部署安排下去；下半个月，群体司司贴心的售后服务岗位眉目多、目标任务卡重，各个等级官员干部们要提高负责了解、缺省了解、忧患了解，保持守土有责，紧抓卫生生孩子和信访不平衡性性高的岗位控制措施的认真落实， 保障制造业厂家友爱不平衡性性高的，为十八大会议议程創造卫生不平衡性性高的的自然学习环境。
