12月17日，阳城煤电对自愿申请到一线工作的职工发放一次性奖励。

最好的管理方式，是职工自愿工作，自愿做事情，自愿去奉献。自2016年5月份以来，阳城煤电先后有6名职工自愿申请到一线工作，根据个人申请要求，阳城煤电给予安排到巷修工区及掘进三区从事一线工作。岗位调动后职工出勤正常，给予一次性奖励3000元。

一支来说，阳城煤电充分相应工厂工厂乐观响应，想出诡计多端调节企业员工矿井下本人作生态、降企业员工事情挠度，很多的企业员工充分主动的的申请注册到一丝去本人作，为阳城煤电有效最快进展创新她一些力气。