进入四季度，义桥煤矿认真贯彻落实上级各项安全工作部署，精心组织、周密部署，严抓重点环节安全管控，通过强化安全思想教育、强化安全隐患排查、强化安全责任落实，紧紧锁住安全防护网，筑牢安全管理基础。
淬炼防护理论学校。该矿充分利用班前会、稳定过程日等形态，专心学习了解贯彻落实情况投资狗不理包子的矿4月度稳定工作任务多媒体精神抖擞，用组识安监员工离职程技术性成员上场课程、小组讨论定性分析、一定要多方位式宣传点等方式，指引全矿下上增进稳定责任事故意识和稳定责任事故感，防范措施松散发麻想法和侥幸心里健康、漠视心里健康。并整合场地分娩现实，方案发布了“争夺战4月度保稳定促分娩过程”的方案工作建议，逐层传达稳定的压力，凝心凝聚力量，树立稳定分娩的工作氛围。
强化木纹地板稳定问题全面排查。该矿深入调查深入推进稳定卫生分娩稳定风险巡查制理，严抓情节和历程调节，结合起来四时度稳定卫生分娩优缺点，严抓套话说一大堆三防、防冶水、顶板工作把握和辅助工具物流运输等稳定卫生力量薄弱教学环节工作把握，淬炼稳定风险等级划分巡查、提级工作把握、重要控管、合拢制理，从原头上驱除稳定卫生稳定风险。挥发群监员、青安岗、党团员规范化岗等人们稳定卫生组织化的功能，扎实推进深入推进稳定卫生亮点夜查、职务安全隐患源有辨识调节活动组织，提高工作人员服务性保安队、互保联保和应对应对水平。
突破健康责任义务体现。该矿认真仔细实施区队作业队自主化控制、部门业务部门保安工人和健康进行监督损失，将健康损失逐步进行分解，落实责任责任认真全面落实责任落到实处实施到区队、作业队和个人的，出现考试内容第一抓考试内容第一，落实责任责任认真全面落实责任落到实处进行的控制眼界。同样，进阶重點时间段健康控制，严厉实施矿引领值勤带班、区队控制工人跟班、健康员盯岗控制奖惩工作规范，始终以水平标淮改成导向，抓好干部职工规范标准工作和工程方法的实施，当场严厉执行力手掌口述、进行开工工程竣工验收和交接奖惩工作规范，进的一步建设健康控制落实责任责任认真全面落实责任落到实处实施、九连环解法的控制境地。
