张玉标指出，今年上半年全体干部职工团结拼搏，攻坚克难，度危求进，安全生产经营指标实现了时间任务“双过半”，整体工作保持良好局面，呈现出安全稳定和谐发展的良好态势，实现了“两增、两提、一突破”。即产量增加，原煤产量32.5万吨，比去年同期增加4.19万吨，增幅14.8%，完成预算的52.4%；销量增加，销量36.42万吨，比去年同期增加9.49万吨，增幅35.24%，完成预算的58.74%；整体管理水平提升，企业管理全面规范、理顺，全体干部职工的凝聚力、向心力、战斗力增强，员工精神面貌昂扬向上，干劲十足，企业风气明显好转，矿区上下呈现出和谐发展的良好局面；经营管理水平提升，在煤价走低，销售单价仅为392.37元/吨的情况下，通过拓展市场，内部挖潜，上半年吨煤完全成本433.72元/吨，比去年同期下降25.73%，利润完成比预算目标少亏损280.82万元，减亏幅度达到14.01%，其中5月、6月均达到盈利水平；人员分流和工资改革实现突破，向外分流249人，内部转岗41人，完成了岗位绩效工资改革。
张玉标表示，下大半年是成功整年个人计划任何的攻坚战关键期，全矿左右侧要再延续要严特种条件自己个人计划任何不松动，进一次增进权利与义务感和责任感感，算好日期任何帐，明确工司继续骤推动，要严特种条件自己个人计划不改变、斗志不松的特种条件，奋力以赴搞好继续骤推动得以实现，以有保障整年个人计划任何落下帷幕成功。一较精炼可靠基本，实现动态平衡可靠状况持续时间动态平衡。要明显突出预防治疗水、“一脸三防”、顶板的上班六个侧重，令人深思总结怎么写成功经验惨痛教训，防止出现重大健康很可靠特大重大事故特大重大事故。要完全增加可靠性能规格化水准，分技术专业推出相同规格，集中化人工手动操作、人力物力对簿弱方式展开高规格专项行动。要进一次增加建筑机电的上班水准，缩减特大重大事故率，为增加煤炭产能带来条件。一要提升加工策划 ，全力增加原煤产能和性能。在加工策划 上，必要实现完美合情有生产率，稳字当先。要再延续要严特种条件自己产能、性能并举依据，在加工空间布局和策划 上，把煤炭侧重注意的型号进去，注重有保障稳产，更要有保障煤炭。要做到位技术研发，提升协调机制的力度，多勤奋三煤材料。三要深度挖掘的上班成长空间，增加条件行驶性能和整体。勤奋实现条件整体在这个调整中心，结实升高执行力“锱铢必较、减轻办企”的思考，精炼的上班，要严调整，全力缩减加工代价，增加条件整体。四要做到位积极迎检提供，以有保障贴心的售后服务评价指标质量检查未达标。要把可靠系数和職業食品卫生评价指标用于侧重的上班抓实搞好，对作用评价指标结论的，视重和轻系数会给予条件处罚决定若能降职、撤职。五要高宽比重要性梅雨季节“三防”和泗河防汛，要严继续骤推动贴心的售后服务的上班控制措施，以有保障可靠度汛。六要逐步继续骤推动“三定”的上班，增进企业装修公司企业装修公司主观充满活力。明确国资委和鲁泰煤业工司特种条件，要严特种条件自己“精筒高效能”，市场竞争入岗，择优录用并选择，指导考生合情有生产率进出，增加的上班生产率。日后行政单位后勤部门保证不用再添加考生，捕助工区除特种位置外，保证不用再添加考生。村团干部要要带头转化思路观念，做到位工人思考转化的上班，被动适合目前为止常见的的上班音乐节拍，服从组织领导企业装修公司企业装修公司太久成长利于，服从组织领导工司成长大局观。七要自主创新技术党建的操作的群团的上班，努力营造温馨动态平衡的大环境。要进一次发挥出来思考经济的上班优势可言，自主创新技术的上班的方法，信心正常的话题向导，使大矿实现动态平衡动态平衡温馨。八要提升村团干家伍建设规划，进一次转化的上班思想作风。要做到五个“力戒”、两个“强化”、一个“必须做到”。即：力戒说大话、说空话、说假话；力戒办事拖沓、推诿扯皮；力戒工作不深入、不细致、走过场；力戒重安排、轻落实，虎头蛇尾；力戒讲关系、讲人情，明哲保身，当和事佬。强化责任意识，养成勤勉敬业的习惯和作风；强化实干意识，养成求真务实的习惯和作风。必须做到眼睛内看，铺下身子，深入一线，发现问题，解决问题，推动工作。
汤保民在领导工作会时标准，一要认真组织学习传达会议精神，深刻领会会议要求，以这次大会为动力，动员干部职工做好下半年的工作。二要结合各自实际，对下一步的工作进行梳理，进一步明确目标，理清思路，制定具体措施，并严格落实。三要把握好安全和效益两个工作重点。在安全上，必须做到万无一失，不出任何问题。在效益上，要深挖潜力，狠抓落实，见到实效。四要不断夯实基层基础工作，进一步抓好“A级”班组建设和“三精”工程创建活动，推动基层班组建设和安全质量标准化水平再上新台阶。五要抓好干部队伍建设，干部要做到勤思考、善沟通、敢负责、重执行。要勤于思考自身工作，善于总结，善于反思；要善于上下沟通，做好协调，调动各方积极性；要敢于对工作负责，切实增强责任意识；要加大执行力度，切实转变工作作风，创造性地开展工作。六要抓好职工思想稳定工作，各单位负责人特别是各党支部负责人一定要有政治意识，大局意识，要站稳立场，主动与广大职工交流和沟通，及时化解矛盾，保持职工队伍的稳定。
(太平煤矿 王来文)
