3月6日，花园煤矿颁布了第1号矿长嘉奖令，对自愿申请到生产一线工作的职工大张旗鼓地予以表彰奖励。

自进入2013年以来，花园煤矿职工队伍出现了自愿申请到一线工作的“回潮”，截止到3月1日即矿务会通过《关于对自愿申请到一线工作的职工的表彰规定》之日，已有10余人获得批准由机关后勤科室或辅助区队调至生产一线工作。

为回应、鼓励职工队伍中这种自愿自发的良好行为，不断充实一线力量，保持采掘队伍的稳定，矿上及时召开了矿务会，决定旗帜鲜明地对这种行为予以鼓励、支持和提倡，并决定在四月份即将召开的花园煤矿职工代表大会上浓墨重彩地进行表彰。

“到最艰苦的岗位去工作”，这是煤矿企业的传统和作风，丢了这一点就丢了煤矿工人的品格，也就丢了煤矿企业最可宝贵的精神砥柱。花园煤矿第1号矿长嘉奖令的颁布，在职工队伍中即刻引起积极反响，这让一线职工油然而生岗位职业尊严，这让长期旷工缺勤甚至千方百计调离一线的行为自惭形秽，进而销声匿迹。嘉奖的是行为，弘扬的是正气，树立的是弥足珍贵的传统。

目前，花园煤矿一二线职工比例已达到85%，这是煤矿企业最佳人力资源配比，也是矿井安全、优质、高效经营的最有力保障。

（花园煤矿  李贵生）