当前民生热能公司正值调试运行关键时期，结合现场建设实际以及公司任务要求，公司制定了详细的学习计划，包括组织形式、培训形式、授课部门等各个方面。学习内容涵盖了从行政管理到生产技术管理等各方面的相关内容，此次制度学习共开设课程12次，分别由对口科室负责人进行内容讲解，同时还辅助有各科室内部自行授课讲解学习及自主学习等多种方式并行开展。
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